เมื่อวันที่ 4 พฤษภาคม 2565 เวลา 09.00 น. – 10.00 น. องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิ นำโดย นายสุรเดช สร้อยอุทา นายอำเภอสระโบสถ์ นายสุรพล ตรงดี ทีมผู้บริหาร หัวหน้าส่วนราชการ กำนัน ผู้ใหญ่บ้าน สมาชิกฯ ครู กศน. และลูกจ้างพนักงาน อบต.มหาโพธิ ร่วมกิจกรรม เราทำความดีด้วยหัวใจ จิตอาสาพระราชทาน ตำบลมหาโพธิ เนื่องในวันฉัตรมงคล พัฒนา/ทำความสะอาด ณ วัดมหาโพธิ
อบต.มหาโพธิ ขอประชาสัมพันธ์การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงทุจริตฯ ประจำปี 2565 รอบ 6 เดือน
เมื่อวันที่ 18 มีนาคม 2565 เวลา 10.00 น. องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิ นำโดยนายสุรพล ตรงดี ได้จัดกิจกรรมชี้แจงแนวทางการปฏิบัติตนของพนักงาน เจ้าหน้าที่ ตามมาตรฐานทางจริยธรรม ซึ่งเป็นการขับเคลื่อนการดำเนินการตามนโยบาย การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ของนายสุรพล ตรงดี นายกองค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิ หลังจากประกาศไว้เมื่อครั้งแถลงนโยบายต่อสภาองค์การบริหารส่วตำบลมหาโพธิ ทั้งนี้เพื่อส่งเสริมให้บุคลากรยึดมั่นในคุณธรรม จริยธรรม จรรยาบรรณวิชาชีพ ประมวลจริยธรรม
องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิขอรายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปีงบประมาณ 2564 ดังนี้
องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิ ขอรายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี 2564 ดังนี้
องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิขอรายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี 2564 ดังนี้
องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิ ขอประชาสัมพันธ์รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี 2565 รอบ 6 เดือน (ตุลาคม 2564-มีนาคม 2565)
องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิ ขอประชาสัมพันธ์รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี 2564
องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิ ขอประชาสัมพันธ์รายงานรายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี 2565 รอบ 6 เดือน (ตุลาคม 2564-มีนาคม 2565)
วันที่ 25 เมษายน 2565 องค์การบริหารส่วนตำบลมหาโพธิ นำโดย นายสุรพล ตรงดี นายกองค์การบริหาร่สวนตำบลมหาโพธิ นำคณะผู้บริหาร ผู้อำนวยการกองทุกกอง และพนักงาน ร่วมประกาศเจตจำนงสุจริตในการบริหารงานและการปฏิบัติงานด้วยความซื่อสัตย์ สุจริต เป็นธรรมและโปร่งใส พร้อมร่วมแสดงสัญลักษณ์ต่อต้านคอรัปชั่น ณ ห้องประชุมชั้น 2 องค์การบริหารส่วนตำำบลมหาโพธิ โดยนายก อบต.มหาโพธิ กล่าวว่า อบต.มหาโพธิ เป็นองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ที่ดำเนินการตามนโยบายรัฐบาล เพื่อบริหารราชการแผ่นดินที่มีธรรมาภิบาล และการป้องกันปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบในภาครัฐและของเจ้าหน้าที่ทุกระดับ โดยยึดหลักการปฏิบัติหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์ สุจริต เป็นธรรม และโปร่งใส ภายใต้วิสัยทัศน์ “เมืองแห่งความร่มรื่น ประชาชนอยู่ดี มีความสุข” ตลอดจนการปลูกฝังค่านิยมคุณธรรม จริยธรรมและจิตสำนึกในการรักศักดิ์ศรีความเป็นข้าราชการ และความซื่อสัตย์สุจริต การบริหารจัดการภาครัฐที่มีประสิทธิภาพ และพร้อมอำนวยความสะดวก ความยุติธรรมให้แก่ประชาชนอย่างเท่าเทียม
